國(guó)家電網(wǎng)招聘每年被眾多電力院校應(yīng)屆生追捧。很多考生懷疑國(guó)家電網(wǎng)招聘可能有貓膩，存在一些不公平的現(xiàn)象。今天玖石教育玖石君就給考生揭秘一些國(guó)家電網(wǎng)招聘中存在的一些“不公平對(duì)待”。
2022版國(guó)家電網(wǎng)招聘考試歷年真題匯編（電工類(lèi)）
一、不用參加國(guó)家電網(wǎng)統(tǒng)一筆試，現(xiàn)場(chǎng)直接面試錄用
國(guó)家電網(wǎng)招聘提前批會(huì)針對(duì)985、211及電力部直屬院校研究生進(jìn)行校園招聘，校園招聘通過(guò)不需要參加國(guó)家電網(wǎng)統(tǒng)一筆試，直接簽訂意向就業(yè)協(xié)議。而普通本科生即使是211、985或者電力部直屬院校優(yōu)秀本科生也需要參加國(guó)家電網(wǎng)統(tǒng)一筆試。
國(guó)家電網(wǎng)招聘是全國(guó)統(tǒng)一招聘，但是工作地點(diǎn)是大部分是到各省市縣區(qū)。這在招聘錄用時(shí)可能會(huì)存在一些本地戶(hù)籍優(yōu)先或者照顧的可能性。雖然大部分省市在招聘公告上沒(méi)有注明生源地優(yōu)先，但是不排除在面試時(shí)可能存在這樣的生源地優(yōu)勢(shì)。
三、國(guó)家電網(wǎng)校園招聘進(jìn)入的高校，多與原電力部屬院?；蛘邚?qiáng)電院校有關(guān)
國(guó)家電網(wǎng)招聘9月初即將開(kāi)始校園招聘，大部分公司都會(huì)進(jìn)高校進(jìn)行校園招聘宣講。直接在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行筆試和面試，但是宣講的院?；臼?11、985強(qiáng)電專(zhuān)業(yè)院校和電力部原直屬高校。非強(qiáng)電院校的考生接觸國(guó)家電網(wǎng)校招的機(jī)會(huì)不較少，對(duì)他們存在這一不公平現(xiàn)象。不過(guò)非強(qiáng)電院?？忌ㄓ绕涫茄芯可┮部梢躁P(guān)注最近強(qiáng)電院校的校招宣講會(huì)，主動(dòng)參加投遞簡(jiǎn)歷，給自己多一次機(jī)會(huì)。
從招聘地點(diǎn)的選擇來(lái)看，除原電力部直屬院校外，基本上是985、211大學(xué)才有機(jī)會(huì)成為招聘的主場(chǎng)。值得一提的是，即使通過(guò)了國(guó)家電網(wǎng)校園招聘提前批，也還是要通過(guò)國(guó)家電網(wǎng)統(tǒng)一招聘平臺(tái)提交填報(bào)個(gè)人信息及提交材料。
四、電工子弟參加國(guó)家電網(wǎng)招聘考試可直接錄用？
曾經(jīng)網(wǎng)申傳聞“沒(méi)有電力局的爹娘，你永遠(yuǎn)進(jìn)不了供電企業(yè)的大門(mén)”，這是網(wǎng)上流傳的對(duì)國(guó)家電網(wǎng)招聘的看法。真實(shí)情況真是這樣嗎？國(guó)家電網(wǎng)招聘考試從資格審核到參加筆試和面試，都有著非常嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)，是絕對(duì)公平、公正、公開(kāi)的招聘考試。報(bào)名資格審核由各網(wǎng)省公司人力資源部人員按照該公司統(tǒng)一招聘要求及條件進(jìn)行篩選，即使你是電力職工的子女，只要不達(dá)到基本的招聘條件，例如：院校、專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)四級(jí)和計(jì)算機(jī)二級(jí)等 也一定會(huì)被刷下去下去。國(guó)家電網(wǎng)公司對(duì)招聘人員篩選工作也有著很專(zhuān)業(yè)的監(jiān)督保障，不存在任何不規(guī)范的行為。
筆試時(shí)身份證、準(zhǔn)考證是進(jìn)入考場(chǎng)的第一道門(mén)檻，任何一處信息不一致都無(wú)法進(jìn)入考場(chǎng)，人臉識(shí)別、金屬探測(cè)器更是防止作弊的又一道利器，在嚴(yán)格的監(jiān)考流程下，想要找人替考、攜帶作弊工具基本沒(méi)可能。
有人說(shuō)“想作弊可以買(mǎi)通監(jiān)考人員”，國(guó)家電網(wǎng)考試過(guò)程中的監(jiān)考人員都是由總公司從各地市公司隨機(jī)抽取的單位職工，監(jiān)考時(shí)通信設(shè)備都會(huì)被公司統(tǒng)一管理。監(jiān)考過(guò)程中更是嚴(yán)上加嚴(yán)，一個(gè)偌大的機(jī)考考場(chǎng)一般安排 40-60人左右一個(gè)考場(chǎng)。不僅僅有多位監(jiān)考老師，還有不間斷的巡考，考生在筆試是沒(méi)有任何機(jī)會(huì)作弊。
國(guó)家電網(wǎng)招聘中的面試環(huán)節(jié)大部分也會(huì)外包給第三方機(jī)構(gòu)來(lái)組織面試。面試過(guò)程也是采取全程錄像，面試問(wèn)題更是由考官隨機(jī)抽取，3-5位面試官同時(shí)給你打出分?jǐn)?shù)，然后由統(tǒng)一計(jì)算公式得出你的面試成績(jī)。
最后是筆試成績(jī)（占65%）+面試（占35%）得出總分，按照總成績(jī)優(yōu)先錄用。
以上就是玖石教育玖石君總結(jié)的國(guó)家電網(wǎng)招聘考試中可能存在的“不公平對(duì)待”，你認(rèn)同嗎？
|
