2018年中國電建集團(tuán)市政規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院有限公司社會(huì)招聘公告
中國電建集團(tuán)市政規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院有限公司是中國電力建設(shè)集團(tuán)有限公司旗下從事城市綜合管廊工程、地下空間開發(fā)、海綿城市、智慧城市、水資源與環(huán)境治理、近海工程、道路交通等業(yè)務(wù)的重要子企業(yè)，是中國電力建設(shè)集團(tuán)有限公司緊跟國家綠色發(fā)展理念，搶抓新興市場(chǎng)機(jī)遇，涵蓋科研、規(guī)劃、投融資、設(shè)計(jì)、施工、運(yùn)營一體化的全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)，整合生態(tài)環(huán)保、河流景觀治理等工程領(lǐng)域的高端營銷平臺(tái)。中國電力建設(shè)集團(tuán)有限公司為國務(wù)院國資委直屬的中央企業(yè)，2018年世界500強(qiáng)企業(yè)排名第182位。
公司注冊(cè)地點(diǎn)：廣東省珠海市橫琴自貿(mào)區(qū)。
根據(jù)公司發(fā)展需要，經(jīng)研究，決定面向全國公開招聘專業(yè)人才。
一、招聘崗位任職基本條件
1.堅(jiān)決執(zhí)行黨的基本路線、方針、政策，貫徹執(zhí)行黨和國家的政策、法規(guī)，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度；
2.具有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任感，敬業(yè)愛崗，勤勉盡責(zé)，善于鉆研；具有較強(qiáng)的執(zhí)行力、組織協(xié)調(diào)能力和開拓創(chuàng)新意識(shí)，有全局觀念，服從分配，聽從指揮，特別是服從駐外工作要求；
3.具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷和匹配的專業(yè)結(jié)構(gòu)；有勝任崗位工作的專業(yè)知識(shí)、文化水平和工作技能；有相關(guān)專業(yè)技術(shù)職務(wù)者優(yōu)先；
4.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和作風(fēng)形象，遵紀(jì)守法，廉潔從業(yè)，品行端正；
5.在以往工作中具有較好的工作業(yè)績，具備崗位要求的語言表達(dá)能力和文字功底，獨(dú)立編寫工作文件；
6.具有良好的年齡條件、心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)、家庭條件。
二、招聘崗位及相關(guān)要求
（一）信息管理崗（1人）
1．崗位職責(zé)
?。?）負(fù)責(zé)基本軟件的管理和維護(hù)；
（2）維護(hù)路由器、交換機(jī)等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備并進(jìn)行常規(guī)巡檢及調(diào)試；
?。?）負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)安全策略的管理及編制；
?。?）負(fù)責(zé)網(wǎng)站服務(wù)器的日常系統(tǒng)維護(hù)工作，包括：環(huán)境部署搭建，服務(wù)器的監(jiān)控、升級(jí)、安全、性能優(yōu)化；
（5）負(fù)責(zé)公司的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的應(yīng)急處理、故障排除等；
?。?）配合開發(fā)人員進(jìn)行軟件系統(tǒng)、服務(wù)器環(huán)境部署，參與運(yùn)維支撐平臺(tái)的建設(shè)；
?。?）參與制定和改進(jìn)應(yīng)急預(yù)案、策略和流程，提高服務(wù)器及數(shù)據(jù)庫運(yùn)行質(zhì)量。
（8）負(fù)責(zé)開發(fā)及后續(xù)過程的需求跟進(jìn)、變更把控，以及需求相關(guān)的管理與技術(shù)支持。
2．任職條件
（1）全日制本科及以上學(xué)歷，或經(jīng)教育部認(rèn)證的境外高等院校畢業(yè)，計(jì)算機(jī)與信息工程、電子工程等相關(guān)專業(yè)，持有相關(guān)執(zhí)業(yè)資格、認(rèn)證證書優(yōu)先考慮；
?。?）相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上，具有大型企業(yè)信息化管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
?。?）精通相關(guān)計(jì)算機(jī)語言，熟練使用辦公軟件；
?。?）熟悉計(jì)算機(jī)硬件配置；
?。?）從事信息化相關(guān)工作、應(yīng)用領(lǐng)域、熟悉網(wǎng)絡(luò)、計(jì)算機(jī)相關(guān)知識(shí)，熟悉路由器、交換機(jī)、防火墻配置；
（6）男性，年齡在35歲以下，身體健康；
?。?）具有良好的道德品質(zhì)，能夠團(tuán)結(jié)合作、顧全大局，責(zé)任心強(qiáng)，對(duì)企業(yè)忠誠；具備良好的抗壓能力，能在任職期間適應(yīng)工作。
（二）人力資源崗位（1人）
1．崗位職責(zé)
參與公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃及管理體系建設(shè)，負(fù)責(zé)組織機(jī)構(gòu)及崗位、勞動(dòng)用工、員工培訓(xùn)、考核獎(jiǎng)懲、薪酬福利、社會(huì)保險(xiǎn)等人力資源管理的一個(gè)或多個(gè)模塊的工作。
2．任職條件
?。?）全日制本科及以上學(xué)歷，或經(jīng)教育部認(rèn)證的境外高等院校畢業(yè)，經(jīng)濟(jì)、管理類相關(guān)專業(yè)，了解企業(yè)人力資源管理的基本理論，具有中級(jí)以上職稱；
?。?）要求3年以上管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)（有人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先），了解人力資源管理各業(yè)務(wù)模塊工作；
?。?）中共黨員，具備較高的思想政治覺悟和嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)的工作態(tài)度；
?。?）作風(fēng)正派，有良好的組織協(xié)調(diào)能力及文字能力；具備良好的溝通技能以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力，待人接物耐心細(xì)致；
?。?）熟練使用辦公軟件，能適應(yīng)短期出差和加班工作。
（三）投融資崗（1人）
1．崗位職責(zé)
?。?）熟悉并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行投融資相關(guān)的國家財(cái)經(jīng)政策法規(guī)、集團(tuán)公司和公司制定的相關(guān)制度辦法；
?。?）協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)制定公司投、融資管理制度，負(fù)責(zé)公司籌融資事項(xiàng)；
?。?）參與項(xiàng)目投融資模式方案的設(shè)計(jì)編制、經(jīng)濟(jì)及風(fēng)險(xiǎn)分析；
（4）參與財(cái)務(wù)評(píng)價(jià)及可研立項(xiàng)報(bào)告的編制、審核等相關(guān)具體工作；
?。?）協(xié)助管理公司投資相關(guān)事項(xiàng)。
2．任職條件
（1）教育背景：具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，或經(jīng)教育部認(rèn)證的境外高等院校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、金融、投資、經(jīng)濟(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)、法律、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)；
?。?）工作經(jīng)驗(yàn)：具有5年以上財(cái)務(wù)管理、銀行、投資、投行等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；具有較豐富的項(xiàng)目投融資、信貸、資產(chǎn)管理、投資銀行業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)管理等操作和管理經(jīng)驗(yàn)；
?。?）技術(shù)職稱/職（執(zhí)）業(yè)資格：具有財(cái)經(jīng)系列中級(jí)及以上職稱，具有CPA、CFA、ACCA等資格者優(yōu)先考慮；
（4）知識(shí)技能：熟悉國家宏觀經(jīng)濟(jì)運(yùn)行與金融行業(yè)政策，熟悉各類融資業(yè)務(wù)渠道；具有豐富的金融專業(yè)知識(shí)，熟悉工程建設(shè)投資項(xiàng)目運(yùn)作流程，熟練掌握融資流程和專項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)；具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)相關(guān)行業(yè)的信息觀察力；具有良好的文字表達(dá)和溝通表達(dá)能力，具有一定的外語聽說讀寫能力；
?。?）其他要求：年齡40歲以下，具有積極的工作態(tài)度，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的應(yīng)變能力和抗壓能力；有在基礎(chǔ)設(shè)施領(lǐng)域（建筑、市政、交通等）投融資工作（含PPP）經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；有相關(guān)市場(chǎng)客戶資源者優(yōu)先考慮。
?。ㄋ模┴?cái)務(wù)崗（1人）
1．崗位職責(zé)
（1）熟悉并貫徹國家相關(guān)的財(cái)經(jīng)法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行股份公司、院、各分（子）公司制定的各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和規(guī)定；堅(jiān)持原則，秉公辦事，不徇私情；
（2）熟悉賬務(wù)科目設(shè)置和核算要求，熟練掌握并運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件；
?。?）負(fù)責(zé)日常會(huì)計(jì)報(bào)銷工作，對(duì)收入、支出、成本、費(fèi)用進(jìn)行賬務(wù)處理，正確反映發(fā)生的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)；
?。?）辦理報(bào)銷業(yè)務(wù)時(shí)，認(rèn)真審核原始憑證，對(duì)票據(jù)是否合法合規(guī)、用途是否符合相關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)定、印章是否齊全、審批手續(xù)是否完備等進(jìn)行詳細(xì)核實(shí)，對(duì)不符合報(bào)銷規(guī)定的，有責(zé)任要求對(duì)方補(bǔ)齊手續(xù)或拒絕報(bào)銷；
?。?）負(fù)責(zé)原始憑證的整理、粘貼，確保附件粘貼規(guī)范平整，并在每張?jiān)紤{證上加蓋“已報(bào)銷”章；
?。?）及時(shí)編制記賬憑證，做到會(huì)計(jì)科目等使用正確，摘要簡明扼要，數(shù)字準(zhǔn)確；應(yīng)在“附件”項(xiàng)目中注明原始憑證張數(shù)，及時(shí)打印記賬憑證并交與復(fù)核人員進(jìn)行復(fù)核；
（7）認(rèn)真保管借款卡片，按規(guī)定辦理借款的催收和沖銷；每月末將借款卡片與個(gè)人明細(xì)賬進(jìn)行核對(duì), 并統(tǒng)計(jì)逾期借款交各板塊財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人；
?。?）負(fù)責(zé)解答和處理報(bào)賬業(yè)務(wù)中的疑難問題，對(duì)本人無法解答和處理的問題必須及時(shí)向科長（副科長）、部門領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)后，方可處理；
（9）在工作中不斷積累經(jīng)驗(yàn)，充分利用財(cái)務(wù)軟件提供的各種功能，不斷提高工作效率；充分利用和發(fā)揮輪崗制的優(yōu)勢(shì)，熟悉全院各板塊的報(bào)銷業(yè)務(wù)，提升自身工作能力；
?。?0）工作中注意語氣態(tài)度方式，樹立窗口服務(wù)意識(shí)。
2．任職條件
?。?）教育背景：具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，或經(jīng)教育部認(rèn)證的境外高等院校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)畢業(yè)；
?。?）工作經(jīng)驗(yàn)：具有一定的財(cái)務(wù)工作或財(cái)務(wù)相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)歷；
?。?）技術(shù)職稱/職（執(zhí)）業(yè)資格：具有財(cái)經(jīng)系列中級(jí)及以上職稱，具有CPA資格者優(yōu)先考慮；
（4）其他要求：具有積極的工作態(tài)度，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的應(yīng)變能力和抗壓能力。
?。ㄎ澹┦袌?chǎng)經(jīng)營崗（3人）
1．崗位職責(zé)
?。?）團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)，具有較高的政治素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì)；
?。?）熟悉國家頒發(fā)的招投標(biāo)法、合同法、政府采購法等國家相關(guān)法律法規(guī)；
（3）熟悉并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行集團(tuán)公司和公司制定的相關(guān)制度或辦法；
?。?）協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)制定區(qū)域市場(chǎng)規(guī)劃，配合完成區(qū)域市場(chǎng)經(jīng)營目標(biāo)，內(nèi)部、外部資源整合，公共關(guān)系維護(hù)；
?。?）負(fù)責(zé)項(xiàng)目招投標(biāo)，組織完成投標(biāo)文件編制、評(píng)審、歸檔等工作；
?。?）起草合同文本、參與合同談判，負(fù)責(zé)合同的簽訂、歸檔；
（7）參與投資類項(xiàng)目的市場(chǎng)前期工作；
（8）協(xié)助公司其他部門完成所負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)的已簽項(xiàng)目履約；
（9）公司交待的其他工作。
2．任職條件
（1）教育背景：具有全日制大學(xué)（985或211類院校優(yōu)先）本科及以上學(xué)歷，或經(jīng)教育部認(rèn)證的境外高等院校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，土木工程、建筑工程、工程管理、技術(shù)經(jīng)濟(jì)、工程造價(jià)、投資、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
?。?）知識(shí)技能及工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆或往屆未就業(yè)者，需具備扎實(shí)的專業(yè)技能和良好的政治素質(zhì)。具有市場(chǎng)開拓等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；
?。?）其他要求：年齡28歲以下，具有積極的工作態(tài)度，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的應(yīng)變能力和抗壓能力。
三、工作地點(diǎn)
市政院及市政院所屬項(xiàng)目等地。
四、薪酬福利
?。ㄒ唬┡c企業(yè)簽訂正式勞動(dòng)合同，薪酬按公司薪酬管理辦法執(zhí)行，特別優(yōu)秀人才可面議，按年薪發(fā)放，待遇可達(dá)到公司領(lǐng)導(dǎo)副職水平；
?。ǘ┫硎芪咫U(xiǎn)和公積金，以及補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)和企業(yè)年金；
（三）享受出差津貼，享受注冊(cè)執(zhí)業(yè)資質(zhì)津貼和執(zhí)業(yè)資格一次性獎(jiǎng)金；
?。ㄋ模┫硎軉T工教育培訓(xùn)、體檢（每年一次）、工裝及勞保用品。
?。ㄎ澹┟赓M(fèi)提供標(biāo)準(zhǔn)化公寓、文體活動(dòng)設(shè)施。
五、招聘程序：
?。ㄒ唬﹫?bào)名
1．凡符合規(guī)定條件的人員均可自愿報(bào)名，通過電子郵件形式報(bào)名，簡歷請(qǐng)務(wù)必以附件的形式發(fā)送，郵件和簡歷的名稱必須是“姓名+崗位”的標(biāo)準(zhǔn)格式。
2.報(bào)名時(shí)需按規(guī)定格式填寫《社會(huì)招聘應(yīng)聘人員登記表（修改文件名為：本人姓名-應(yīng)聘崗位-手機(jī)）》（見附表），并另附與應(yīng)聘崗位相關(guān)的個(gè)人業(yè)績?cè)敿?xì)說明及證明材料的掃描件，包括但不限于身份證、學(xué)歷證書、職業(yè)資格證書、任職證明等。所有掃描件必須粘貼到《社會(huì)招聘應(yīng)聘人員登記表》中（材料不全者不予接收）。
3.報(bào)名截至日期：2018年9月10日。
4.聯(lián)系方式：
聯(lián)系人：周老師
電話：0756-2898011，郵箱：805419635@qq.com
?。ǘ┵Y格審查
?。ㄈ┕P試、面試
（四）體檢
?。ㄎ澹┢赣?/div>
六、其他事項(xiàng)
?。ㄒ唬┤鐚I(yè)履職經(jīng)歷豐富且業(yè)績特別優(yōu)秀者（需提供相關(guān)證明材料），本公告中關(guān)于年齡、學(xué)歷、職稱的條件可適當(dāng)放寬。
（二）應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。
?。ㄈ┪夜緦⑼ㄟ^應(yīng)聘者提供的聯(lián)系方式與本人聯(lián)系，請(qǐng)應(yīng)聘者保持通訊暢通。
?。ㄋ模┱?qǐng)將簡歷直接投遞到郵箱。
中國電建集團(tuán)市政規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院有限公司
2018年8月8日
|
