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2019年國家電投集團(tuán)能源科技工程有限公司招聘公告
時(shí)間:2019-04-10 13:58???來源:電網(wǎng) 招聘單位:國家電力投資集團(tuán)公司招聘 工作地點(diǎn):上海
2019年國家電投集團(tuán)能源科技工程有限公司招聘公告
  國家電投集團(tuán)能源科技工程有限公司(前身為中電投電力工程有限公司,以下簡稱“公司”)成立于2003年11月,位于上海市漕河涇開發(fā)區(qū)科技綠洲,是以“高端技術(shù)咨詢、總承包、投資”為主營業(yè)務(wù)的綜合型電站服務(wù)商,注冊資金1.5億元,資產(chǎn)總額111億元。公司是國家電力投資集團(tuán)有限公司(以下簡稱“集團(tuán)公司”)全資子公司、工程建設(shè)服務(wù)平臺、海上風(fēng)電專業(yè)化建設(shè)平臺和風(fēng)電技術(shù)(創(chuàng)新)中心。為滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘下列崗位專業(yè)技術(shù)人員,具體事項(xiàng)公告如下:
  一、招聘原則
  公平公正  擇優(yōu)錄用  雙向選擇  人崗匹配
  二、招聘崗位

  三、任職基本條件
 ?。ㄒ唬┧枷肫返潞?,具有堅(jiān)定的理想信念,誠實(shí)守信,責(zé)任心強(qiáng),具有良好的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神;
 ?。ǘ┚哂休^強(qiáng)的大局意識、服務(wù)意識、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識;
 ?。ㄈ┚哂辛己玫男睦硭刭|(zhì),身體健康;
 ?。ㄋ模┚邆渎男袓徫宦氊?zé)所必需的專業(yè)技術(shù)知識、政策把握能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
 ?。ㄎ澹┚邆鋶徫凰璧挠?jì)算機(jī)等辦公設(shè)備操作能力及相關(guān)軟件應(yīng)用能力;
 ?。┱J(rèn)同國家電投"和文化"。
 ?。ㄆ撸┯邢铝星樾沃坏娜藛T,不得參加此次公開招聘:
  1.受司法機(jī)關(guān)或原單位紀(jì)檢、監(jiān)察部門審查,尚未做出結(jié)論的;
  2.受原單位黨紀(jì)、行政處分,尚處責(zé)任追究期內(nèi)的。
  四、崗位主要職責(zé)及任職要求
  詳見《招聘崗位職責(zé)及任職條件》(附件1)。
  五、招聘程序
  本次招聘按照個(gè)人報(bào)名、簡歷篩選、資格審查、面試、背景核實(shí)、體檢、錄用等程序組織實(shí)施。
 ?。ㄒ唬﹤€(gè)人報(bào)名
  1.報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至2019年04月30日,定期面試,錄滿即止。
  2.報(bào)名方式
  符合招聘條件并有意向應(yīng)聘者,請下載并填寫《中電投電力工程有限公司應(yīng)聘人員基本情況介紹表》(附件2),同時(shí)提供以下資料,統(tǒng)一保存并打包發(fā)送至郵箱。(resume@cpipec.com),郵件命名規(guī)則:"應(yīng)聘崗位名稱+本人姓名":
  1)應(yīng)聘登記表word版(請粘貼近期彩色免冠電子照片);
  2)身份證、學(xué)歷、學(xué)位、職稱/技能等級證書或其他資格證書掃描件;
  3)培訓(xùn)、獲獎(jiǎng)證書,取得重大工作成果或其它資格證書掃描件;
  4)其他需要說明的資料和情況。
  3.報(bào)名要求
  每人只能報(bào)一個(gè)崗位,請準(zhǔn)確填寫本人直接聯(lián)系方式,并保證通訊暢通;請勿重復(fù)發(fā)送報(bào)名材料。
 ?。ǘ┖啔v篩選及資格審查
  公司根據(jù)個(gè)人履歷及相關(guān)證書對應(yīng)聘報(bào)名者進(jìn)行資格初審及綜合篩選,擬定面試人員名單。
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  1.面試時(shí)間、地點(diǎn)以電話或電子郵件方式另行通知;
  2.面試以面談和專業(yè)能力考核為主,根據(jù)具體情況決定是否進(jìn)行筆試;
  3.面試時(shí)需攜帶各類證書原件。
  (四)背景核實(shí)、體檢
  面試合格者,公司將對其進(jìn)行背景核實(shí),查證工作履歷及社會公共安全事項(xiàng)是否屬實(shí);并參加由公司統(tǒng)一組織的體檢。
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  公司根據(jù)面試評價(jià)成績和體檢結(jié)果確定擬錄用人選,根據(jù)需要執(zhí)行試用期。試用期滿經(jīng)考評合格的,正式聘任相應(yīng)崗位,其試用期起始時(shí)間確定為本人上崗時(shí)間;考評不合格的,結(jié)合具體情況進(jìn)行調(diào)整或依法解除勞動合同。
  (六)相關(guān)待遇
  工資、社保及福利等均按照公司及所在地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
  六、應(yīng)聘須知
 ?。ㄒ唬?yīng)聘人員應(yīng)對提交的信息或材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假的,一經(jīng)核實(shí),即取消應(yīng)聘或聘用資格;
 ?。ǘ┕静怀兄Z解決應(yīng)聘人員配偶的工作問題;
 ?。ㄈ┰跊]有正式通知前,恕不接待應(yīng)聘人員來訪,請予理解配合。
  七、聯(lián)系方式
  聯(lián)系人: 劉先生
  聯(lián)系電話:021-33671039
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