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2019年南方電網(wǎng)電動汽車服務有限公司第二季度面向網(wǎng)公司系統(tǒng)內(nèi)公開招聘公告
時間:2019-06-11 09:11???來源:電網(wǎng) 招聘單位:中國南方電網(wǎng)有限公司招聘 工作地點:廣東
2019年南方電網(wǎng)電動汽車服務有限公司第二季度面向網(wǎng)公司系統(tǒng)內(nèi)公開招聘公告
  一、公司簡介
  南方電網(wǎng)電動汽車服務有限公司(以下簡稱網(wǎng)級電動車公司)成立于2017年1月,前身為“深圳南方和順電動汽車產(chǎn)業(yè)服務有限公司”,2019年3月更名為網(wǎng)級電動車公司,股東方為南方電網(wǎng)產(chǎn)業(yè)投資集團有限責任公司和深圳供電局有限公司,出資占比分別為51%、49%,注冊資金1.7億元。
  網(wǎng)級電動車公司是專業(yè)從事電動汽車產(chǎn)業(yè)服務的公司,致力于圍繞電動汽車服務價值鏈搭建產(chǎn)業(yè)平臺,整合多方資源,統(tǒng)一規(guī)劃,發(fā)展平臺經(jīng)濟。公司業(yè)務范圍主要包括充電設備研發(fā)制造和銷售、充電場站投資運營、汽車銷售租賃及產(chǎn)業(yè)鏈生態(tài)平臺構建等,以建設“智慧能源、智慧交通、智慧生活、智慧城市”為目標,開展“技術、服務、商業(yè)模式”創(chuàng)新,以客戶為中心,提供“最安全、最便捷、最優(yōu)惠”的服務,打造卓越的電動汽車服務運營商、電動汽車產(chǎn)業(yè)價值鏈整合商和未來出行生態(tài)圈服務商?,F(xiàn)下設有綜合部、戰(zhàn)略投資部、財務管理部、安全質(zhì)量部、商務部、充電服務事業(yè)群、汽車租售事業(yè)群、智能互聯(lián)事業(yè)群等8個部門/事業(yè)部。
  二、招聘崗位
  本次公開招聘崗位及相關要求詳見《網(wǎng)級電動車公司2019年度第二季度面向公司系統(tǒng)內(nèi)公開招聘崗位職責及任職條件表》(附件1)。
  三、招聘對象
  本次招聘面向南方電網(wǎng)系統(tǒng)內(nèi)單位。
  四、招聘條件
  (一)基本條件
  1.遵紀守法,品行端正,誠信廉潔,團結合作,作風嚴謹,無任何不良行為記錄。
  2.事業(yè)心強,忠誠能干,愛崗敬業(yè),實績突出,具有較強的責任感和良好的職業(yè)素養(yǎng)。
  3.善于學習,思維敏捷,能夠把上級領導的決策部署與本職工作相結合,創(chuàng)造性地開展工作。
  4.有履行崗位職責所需的專業(yè)知識和業(yè)務能力,有較強的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,有較好的語言和文字表達能力。
  5.身體健康,能夠正常履職,具有良好的心理素質(zhì)和抗壓能力,能適應一定強度的工作。
 ?。ǘ┵Y格條件
  1.南方電網(wǎng)系統(tǒng)內(nèi)勞動合同制員工,網(wǎng)公司總部員工優(yōu)先考慮。
  2.文化程度
  全部崗位均要求全日制本科及以上學歷,其中獲得國內(nèi)原985、211工程院校學歷或招聘年度進入世界大學排名前300名以內(nèi)的境外院校學歷的優(yōu)先。根據(jù)崗位職責、工作特性和業(yè)務發(fā)展需要,對不同層級、類型崗位有不同的學歷與專業(yè)要求。
  3.工作經(jīng)驗
  對崗位任職資格中的工作經(jīng)驗實行分層分類管理,全部崗位均要求具有3年及以上經(jīng)驗,具體以各崗位要求為準。工作經(jīng)驗計算截至2019年6月30日。
  4.職級要求
  應聘公司副總經(jīng)理人員,職級需滿足以下要求之一:(1)副處級;(2)正科級(南方電網(wǎng)公司總部員工崗級為23-24崗),已在正科級崗位上工作三年及以上;(3)已在正科級(南方電網(wǎng)公司總部員工崗級為23-24崗)和副科級崗位上工作累計五年及以上。
  應聘公司部門/事業(yè)群總經(jīng)理人員,職級需滿足以下要求之一:(1)正科級(南方電網(wǎng)公司總部員工崗級為23-24崗);(2)副科級(南方電網(wǎng)公司總部員工崗級為22崗),已在副科級崗位上工作兩年及以上;(3)已在副科級(南方電網(wǎng)公司總部員工崗級為22崗)及20-21崗的崗位上工作累計滿五年及以上。
  應聘公司部門/事業(yè)群副總經(jīng)理人員,職級需滿足以下要求之一:(1)副科級(南方電網(wǎng)公司總部員工崗級為22崗);(2)工作年限累計滿5年及以上,目前在19-21崗的崗位上工作。
  目前所在職級以2019年5月31日為準,在相應職級上的工作時間計算截至2019年6月30日。
  5.職業(yè)資質(zhì)
  特定專業(yè)崗位有職業(yè)資質(zhì)要求,具體以各崗位要求為準。
  6.年齡要求
  對于公司副總經(jīng)理崗位,原則上年齡在50周歲以下;部門負責人崗位原則上年齡在45周歲以下;對于其他崗位員工原則上年齡在40周歲以下。年齡計算截至2019年6月30日。
  7.回避原則
  夫妻關系、直系血親關系(包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女)、三代以內(nèi)旁系血親(包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女)以及近姻親關系(包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶),不得同時在本公司任職。
  五、招聘程序
  按照公司相關規(guī)定,堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)、寧缺勿濫原則,采取公告和報名、資格審查和履歷分析、線上測評、綜合面試、干部考察、審核報批、商調(diào)與政審、入職等程序進行。
  六、應聘方式
  (一)應聘者請下載填寫《網(wǎng)級電動車公司2019年度第二季度面向公司系統(tǒng)內(nèi)公開招聘報名表》(附件2)、《網(wǎng)級電動車公司2019年度第二季度面向公司系統(tǒng)內(nèi)公開招聘應聘者信息表》(附件3),并附本人身份證、畢業(yè)證、學位證、專業(yè)技術資格、職業(yè)資格證及其他與應聘崗位所需的相關證明材料掃描件,壓縮成一個文檔發(fā)送至報名郵箱:nwevwork@163.com。郵件主題、報名表、信息表及壓縮文檔名稱均統(tǒng)一命名為“應聘部門-應聘崗位第一志愿-姓名”,請務必按要求認真填寫。
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  2019年6月25日17:30。
  七、其他事項
 ?。ㄒ唬╀浻脝T工薪酬福利待遇等均按照產(chǎn)業(yè)投資集團和網(wǎng)級電動車公司相關政策執(zhí)行。
 ?。ǘ┪夜境兄Z對應聘者資料給予嚴格保密,并僅用于招聘工作。應聘者須對個人填報信息、資料的真實性和完整性負責,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,即取消聘用資格。
 ?。ㄈ┟课粦刚呖商顖髢蓚€崗位,并按第一志愿、第二志愿填報。在此基礎上,請一并明確是否服從公司內(nèi)部調(diào)劑。
 ?。ㄋ模┕敬舜嗡姓衅笉徫还ぷ鞯攸c均為深圳。
 ?。ㄎ澹高^程中應聘者的交通、食宿等費用自理。
 ?。┯嘘P招聘信息將通過短信、郵件或電話等方式向應聘者發(fā)送,請保持通訊方式暢通。
  (七)咨詢電話:邱小姐,0755-88932034(工作日,8:30-12:00、14:00-17:30)。
 ?。ò耍榧訌妼φ衅腹ぷ鞯谋O(jiān)督,特設立監(jiān)督電話:黃先生,0755-88932005(工作日8:30-12:00、14:00-17:30)。
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